Avanza la Ley Silla en comisiones del Senado; esto propone

La “Ley Silla” fue aprobada este martes en comisiones del Senado, donde fue respaldada por unanimidad.

Se trata de una reforma a la Ley Federal de Trabajo, la cual propone lo siguiente:

• Las empresas deben proveer asientos con respaldo a sus trabajadores para su descanso.
• Prohibir que obliguen a trabajadores estar de pie en la totalidad de la jornada laboral.
• Los reglamentos internos de las empresas regularán este nuevo derecho.
• El decreto entrará en vigor 6 meses después de su publicación en el Diario Oficial.
• Las empresas tendrán un año para adecuar su reglamento interno para cumplir con la reforma.
• El incumplimiento se sancionará como violaciones a las normas de trabajo.

Con la “Ley Silla” se busca garantizar el derecho al descanso a miles trabajadores que permanecen de pie durante extensas jornadas laborales. Está pensada principalmente en personas que laboran en supermercados, tiendas departamentales y tiendas comerciales.

Al respecto, la senadora de Movimiento Ciudadano, Patricia Mercado, señaló que no es una propuesta onerosa, sino que tiene que ver con la humanidad al interior de los centros de trabajo, pues no se puede permitir que las personas estén 8 horas paradas.

Estos son algunos de los testimonios que Mexicocolectivo recopiló y que sirvieron para impulsar la llamada “Ley Silla” en el Senado de la República: “Luego me siento en el bote de basura porque ya no aguanto los pies”; “Tengo que estar comprando calzado cada tres meses porque de tanto estar parada se desgastan mucho y en mis talones tengo mucho cansancio”; “Me duelen las rodillas”.

En México, a las y los trabajadores que trabajan en tiendas de autoservicio, almacenes, tiendas de ropa, entre otros comercios y servicios, no se les permite sentarse durante su jornada laboral, que va de ocho a 12 horas, lo que representa daños a la salud y violaciones a los derechos humanos y laborales.