Salario mínimo para trabajadores de bares y hoteles no puede ser reemplazado por propinas
Diputados analizan una propuesta que obligará a los patrones a pagar el salario mínimo a sus meseros y empleados
Ordenaron que las y los trabajadores deberán recibir un salario que “en ningún caso podrá ser menor al mínimo”.
Especial
La Comisión del Trabajo y Previsión Social de la Cámara de Diputados aprobará la protección del trabajo de empleados de restaurantes, hoteles, bares, empresas deportivas, de entretenimiento, estaciones de servicio de combustibles y otros establecimientos similares.
Con reformas a la Ley Federal del Trabajo, se acordó que el salario mínimo de estos trabajadores “no será reemplazado por propinas o algún tipo de gratificación voluntaria”.
Además, ordenaron que las y los trabajadores deberán recibir un salario que “en ningún caso podrá ser menor al mínimo o al mínimo profesional vigentes”, según corresponda, “ni ser sustituido ni compensado mediante comisiones, propinas o cualquier otra forma de contraprestación adicional”.
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Destaca que “los patrones no podrán hacer suyas ni disponer de las propinas, y deberán distribuirse equitativamente entre los trabajadores que las generen. La distribución se hará por parte de los propios trabajadores”, precisa.
La diputada Patricia Mercado, de Movimiento Ciudadano, señaló que la reforma “hace justicia, y evita que las propinas que recibe el personal de estos establecimientos sean tomadas en cuenta como ingreso extraordinario”, porque ello implica el pago de impuestos; además, se deja establecido el mínimo salarial, subrayó.
Propuesta beneficia a los trabajadores
El diputado Theodoros Kalionchiz De la Fuente, del PAN, se pronunció un favor porque –dijo- “beneficia a las y los trabajadores” y planteó definir cuáles son las empresas deportivas y de entretenimiento, para no englobarlas a todos en restaurantes y hoteles, sino darle trato específico a cada giro.
Gabriela Benavides Cobos, del PVEM, apoyó la propuesta, porque aclaró que el salario que reciben las personas que trabajan en esos servicios “no será reemplazado por ningún tipo de gratificación voluntaria o propia”.
El diputado Daniel Murguía Lardizábal, de Morena, afirmó que se trata de “un acto de justicia laboral” para hacer valer los derechos de los trabajadores, avanza en la “justicia laboral y da certeza a quienes reciben mediante ingresos propinas”.
Se busca que nadie reciba un salario menor al mínimo, o mínimo profesional, ni sea compensado con comisiones, propinas o cualquier otro ingreso extraordinario, agregó.