Tercer foro de reforma al Poder Judicial: discuten austeridad sin tocar derechos de trabajadores
Tercer foro de la reforma al Poder Judicial.

Jueces, magistrados y especialistas discutieron en torno a la austeridad en el Poder Judicial y destacaron la necesidad de respetar los derechos adquiridos por los trabajadores, así como mantener la carrera judicial.

En el tercer foro de los Diálogos para la Reforma al Poder Judicial, llevado a cabo en el Congreso del Estado de México, con el tema “Austeridad, fideicomisos y derecho laboral de los trabajadores del Poder Judicial”, Ricardo Sodi Cuéllar, presidente del Tribunal Superior de Justicia del Estado de México, consideró que frente a tantas carencias de personal, instalaciones y equipo de los tribunales de justicia locales, no es posible hablar de austeridad.

“El debate debe ser en favor de la autosuficiencia presupuestal y la racionalidad del gasto, además de su aplicación oportuna, transparente y eficiente. Eso permitirá acercarnos a los estándares internacionales”, puntualizó.

El magistrado destacó que en las entidades del país hay 4.6 jueces por cada 100 mil habitantes, de acuerdo con el Inegi, en tanto que en el Estado de México la cifra disminuye a 2.8 togados”.

“El personal es insuficiente, lo que genera lentitud y rezagos que abatirlo, debería ser uno de los principales objetivos de una reforma integral o al menos disminuirlo”, apuntó.

El magistrado Ricardo Garduño se manifestó por que los cambios sean escalonados, democráticos, que respeten la paridad de género, y evitar un desgaste monetario en liquidación de personal así como en litigios, además de respetar el Estado de derecho y los fideicomisos relacionados con los trabajadores.

“Vean que quienes integramos la carrera judicial somos los de talacha, nos tocan las amenazas y atentados del crimen organizado. Juzgadores han sido privados de la vida de forma violenta. De ahí la necesidad de salvaguardar, cuando menos, los fideicomisos relacionados con los derechos laborales. Recordemos que la constitución para los titulares prohíbe recibir emolumentos por actividades diversas al servicio”.

Carolina Denisse Villagran Salinas, jurista y visitadora judicial B del Consejo de la Judicatura Federal, y la única mujer presente en la mesa de ponentes, pidió no dejar de lado el acoso laboral, sexual, la intimidación, el exceso de poder y el nepotismo en la reforma al Poder Judicial.

“Tenemos gente profesional, excelente, estudiosa, valiosa. Pero también tenemos malos operadores jurídicos que han manchado nuestra institución y que desgraciadamente no sólo afecta nuestra imagen, también los derechos de los trabajadores. Tenemos titulares enfermos de poder, de querer manipular, de controlar, y que son cuestiones en las que insistiría y propondría que nuestro tribunal disciplinario se encargue de fortalecer”.

Jesús González Pimentel, secretario general del Sindicato de Trabajadores del Poder Judicial de la Federación, propuso incluir en la reforma una garantía presupuestal equivalente al menos del 2 % del gasto programable, lo que reduciría los riesgos del debilitamiento de acceso a la justicia, y por consecuencia, fortalecer la división de poderes.

“La politización del presupuesto conlleva riesgos. El afectar financieramente al Poder Judicial no sólo implica un impacto en su operación, sino que también limitaría el acceso a la justicia de cientos de miles de mexicanos, lo que retarda la resolución y repercute en la salud de los trabajadores”, advirtió.

Sergio Arturo López Servín, secretario del tribunal adscrito al tercer tribunal colegiado en materia administrativa, destacó que no puede haber impartidores de justicia improvisados, por lo que subrayó la importancia de la carrera judicial.

“Así como el ejercicio de la política es una vocación, también la impartición de justicia requiere una vocación de tiempo completo. Así como no puede haber legisladores improvisados, tampoco puede ni debe haber impartidores de justicia improvisados (…) Es de destacarse como útil referente la importancia de una carrera judicial que respete el derecho laboral de los trabajadores del Poder Judicial. No basta el mero conocimiento técnico del derecho”.

El magistrado Juan Pablo Gómez Fierro, quien ha frenado diversas reformas del presidente Andrés Manuel López Obrador, rechazó el argumento que ha sido utilizado por Morena respecto a que en el Poder Judicial sólo hay corrupción y tráfico de influencias.

“Yo también me rehúso a creer que estos 30 años después de este sistema sólo haya traído como resultado corrupción, ineficiencia, impunidad o tráfico de influencias. Tiene muchas oportunidades de mejora, por eso estamos aquí”.

Consideró que la carrera judicial, que se basa en el mérito y las capacidades, puede ser perfectible, además de que la austeridad puede conciliarse adecuadamente sin poner en riesgo los derechos de los trabajadores y la independencia judicial.

“Cualquier asignación presupuestal debe tener como base la evidencia, sin poner en riesgo las funciones que desarrolla el Poder Judicial de la Federación así como garantizar los derechos laborales de su personal, fomentar el desarrollo de la carrera judicial y de la defensoría de oficio”.

El cuarto foro de los Diálogos para la reforma al Poder Judicial se llevará a cabo el martes 9 de julio en Chiapas, con el tema: División de Poderes: medios legales y constitucionales.

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